caisse publique

 

Le Parti du Travail (PdT) a déposé mardi son initiative intitulée «Pour une caisse d'assurance-maladie et accidents genevoise à but social».

Le Parti du Travail (PdT) a déposé mardi à Genève 14'400 signatures en faveur de son initiative.

Pour aboutir, 10'263 signatures devront être jugées valables.

La caisse voulue par le PdT aurait pour mission de garantir aux personnes domiciliées dans le canton une couverture des soins complète. Les primes devraient être abordables pour tous et cette assurance s'adresserait, notamment, aux personnes disposant de petits revenus, a expliqué Hélène Ecuyer, du PdT.

La caisse cantonale prendrait la forme d'un établissement public autonome, à l'instar des Services industriels de Genève ou des Transports publics genevois, et offrirait les prestations d'assurance-maladie et accidents de base telles qu'elles sont définies par le droit fédéral.

Rien de défini

Pour proposer des primes raisonnables, celles-ci pourraient être proportionnelles au revenu de l'assuré, a indiqué Hélène Ecuyer. Le texte de l'initiative n'entre pas dans les détails et laisse les questions financières ouvertes. Le PdT relève qu'aujourd'hui, de nombreux assurés peinent à payer leurs primes.

Le risque d'une concentration des mauvais risques au sein de la caisse maladie publique est écarté par Mme Ecuyer. L'Etat paie déjà les primes d'un certain nombre de personnes, celles qui sont à l'Hospice général, par exemple. Autant qu'il verse des primes moins élevées, fait-elle remarquer.

L'idée de lancer ce projet de caisse maladie cantonale est venue lors de la récolte de signatures pour l'initiative constitutionnelle «Pour le remboursement des soins dentaires», qui a recueilli plus de 18'000 paraphes. Ce texte se trouve actuellement devant la commission de la santé du Grand Conseil.

En 2014, les Genevois avaient accepté à 57,39% l'initiative socialiste pour une caisse publique d'assurance-maladie. Le projet avait été refusé au niveau fédéral.

ats/nxp

Submit to FacebookSubmit to Google PlusSubmit to TwitterSubmit to LinkedIn